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Tema del examen · California

Seguros y gravámenes: qué estudiar para el examen CSLB

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En este artículo

Seguros y gravámenes representa aproximadamente el 12 % del examen de leyes y negocios. Estudie primero el seguro laboral, lo que cubre una póliza, los avisos preliminares y las liberaciones de gravamen.

Qué seguro cubre cada riesgo

El seguro de compensación de trabajadores (workers’ compensation insurance) cubre lesiones o enfermedades relacionadas con el trabajo. En California, un empleador con uno o más empleados debe proporcionar esa cobertura. Puede obtenerla de una aseguradora autorizada o mediante autoaseguro aprobado.

El seguro de responsabilidad civil comercial general (commercial general liability, CGL) cubre responsabilidades del negocio por daños o lesiones dentro de las condiciones de la póliza. Incluye áreas como las instalaciones, los productos y los trabajos terminados. Sus exclusiones pueden limitar la cobertura.

El seguro de propiedad comercial protege bienes del negocio frente a pérdidas cubiertas. Para saber si una pérdida está cubierta, revise la póliza, sus límites y sus exclusiones.

Deducible y exclusión

El deducible (deductible) es la parte de la pérdida que paga usted antes de que se paguen los beneficios de la póliza. Una exclusión (exclusion) niega o limita la cobertura de ciertos riesgos, personas, bienes o lugares. Tener una póliza no significa que cualquier daño esté cubierto.

Ejemplo: una pérdida cubierta de $3,500

Le roban un compresor y la aseguradora acepta una pérdida cubierta de $3,500 bajo su póliza de propiedad. Suponga que el deducible es $750 y que no hay otro ajuste o límite que reduzca el pago.

$3,500 − $750 = $2,750. La aseguradora paga $2,750 y usted absorbe $750. Si el robo estuviera excluido, ese cálculo no bastaría para obtener un pago.

Practique estos conceptos con la muestra gratuita de preguntas de leyes y negocios.

Quién paga el seguro laboral

El empleador no puede cobrar al empleado el costo del seguro laboral mediante descuentos de nómina. Si recibe aviso de una lesión o enfermedad laboral, debe entregar el formulario de reclamación dentro de un día laborable.

Ejemplo: un descuento que no debe hacer

Un empleado ganó $1,200 brutos en el periodo. Usted propone descontar $35 para pagar el seguro de compensación de trabajadores. Ese descuento no está permitido; esos $35 no pueden cobrarse al empleado por ese seguro.

Qué significa un gravamen

Un gravamen de construcción (mechanics lien) es una reclamación por trabajo o materiales sin pagar que se registra contra la propiedad. Puede afectar su venta o refinanciación y dar lugar a una demanda para obligar a venderla. Que el dueño haya pagado al contratista no elimina por sí solo el riesgo de un proveedor sin pagar.

Un aviso preliminar (preliminary notice) informa que un proveedor o subcontratista ha dado, o dará, materiales o servicios y podría reclamar un gravamen si no cobra. Ese aviso todavía no es el gravamen registrado. Guárdelo para identificar a quienes deben recibir pagos.

Cómo se comparan las liberaciones

Una liberación documenta la renuncia a derechos de gravamen por el trabajo y el pago que identifica. Revise tanto el tipo de formulario como la cantidad y el periodo que cubre.

DocumentoCuándo se usaQué debe revisar
Liberación condicional (conditional waiver and release)Antes de hacer el pagoSu efecto depende del pago indicado
Liberación incondicional (unconditional waiver and release)Después de confirmar el pagoLibera los derechos indicados sin esa condición de pago

Ejemplo: un proveedor recibe solo parte del pago

El proveedor tiene $2,375 pendientes. Usted hará un pago de $1,375 y quedarán $2,375 − $1,375 = $1,000.

Antes de pagar, use la liberación condicional que identifique ese pago. Después de confirmar que se recibió, obtenga la incondicional para la porción pagada. No trate ese pago parcial como si hubiera liquidado toda la deuda.

Qué es el aviso de terminación

El aviso de terminación (notice of completion) se registra en el condado después de terminar la obra. Un aviso válido puede acortar el tiempo para registrar un gravamen. Antes de calcular ese plazo, compruebe qué aviso se registró y qué requisitos se cumplieron.

Consulte la guía del examen de leyes y negocios.

También puede leer qué es un mechanics lien, el seguro laboral si trabaja solo y los contratos y sus pagos.

Esta página ofrece información general y no es asesoría legal.

Fuentes

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